人事处(教师发展中心)举办“教学反思与教师专业发展”专题沙龙活动

作者:人事处 编辑:吴澜 时间:2018-06-22点击数:

620日下午,人事处(教师发展中心)在长安校区实验楼多功能报告厅举办“教学反思与教师专业发展”专题沙龙活动。我校40余位教师参加了此次活动。

本次沙龙特别邀请了陕西师范大学教育学院教授、博士生导师刘鹂作“教学反思与教师专业发展”专题报告。刘教授围绕“什么是教学反思”、“为什么要进行教学反思”和“教学反思的内容与策略”三个问题引导教师们对教学反思有了更加准确深刻的认识。通过教学反思,教师们不断探索和解决在教学实践中出现的问题,使自己的教学行为努力适应教师的“学会教”和学生的“学会学”的需要,从而努力提升教学实践的有效性,使自己成为学者型教师。

刘教授还与老师们探讨了如何进行有效的教学反思,包括在课前、课中、课后三个阶段,通过向自己提问、询问他人、写教学日记以及同行交流等方法对教学实践活动、个人经验、教学关系、教学理论等进行反思。

教学反思是教师对教学的再认识、再思考的过程。为此,在学期末,特举办教学反思主题沙龙活动,帮助教师进一步提高教育教学水平。教师们表示本次沙龙活动使自己明确了教学反思的重要性,在今后的教学实践中会更加重视教学反思这一环节,促进自身专业发展。

   “教学反思与教师专业发展”专题沙龙作为新入职教师培训系列之一,有效促进我校教师教学行为的规范和教学质量的提高。

  

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